Inteligencia Emocional Para Transformar Las Organizaciones

Experiencia metamórfica: vivirás una experiencia que genera un impacto transformador y experimentarás un cambio significativo en tu forma de pensar, actuar y lidera

• Reconocer la naturaleza de la emoción como algo inherente al ser humano para entender el sentir emocional como respuesta a diferentes situaciones dentro y fuera del contexto laboral.
• Apropiar las distintas categorías que componen el concepto de inteligencia emocional desde algunos de los diferentes modelos para ponerlos en práctica ante los diferentes retos laborales y personales.
• Precisar la aplicabilidad de la inteligencia emocional a nivel personal, relacional y laboral

Módulo I: Naturaleza de la emoción

· Psicobiología de las emociones.

· Desarrollo de la emoción.

· Inteligencias múltiples.

· Emoción en contexto.

Módulo II: Modelos de inteligencia emocional

· Modelo Bar On de inteligencia emocional.

· Inteligencia emocional de Daniel Goleman.

· De la inteligencia múltiple a la inteligencia emocional: Mayer y Salovey.

Modelo de Rovira.

Módulo III: Inteligencia emocional en contexto

· Inteligencia emocional en el ámbito personal.

· Inteligencia emocional en lo familiar.

· Inteligencia emocional al interior de la organización.

· Impacto de la inteligencia emocional en los resultados.