Oferta Académica
Diplomado
Coaching y Liderazgo Sistémico: claves para inspirar, adaptar y transformar
- Ciencias Humanas
-
Blended
- Inicia el 18 de julio de 2025
-
94 horas
| Inversión |
$ 2.720.000 |
| Horarios |
Presencial: viernes 5 p.m a 9 p.m y sábado y domingo: 8 a.m a 5 p.m
Remoto: martes y jueves de 6 pm a 9 pm. |
| intensidad | 94 horas |
| Facultad | Decanatura del Medio Universitario |
Objetivo
Potenciar habilidades de liderazgo a través del coaching y la mirada sistémica, inspirando y fortaleciendo equipos de alto rendimiento en procesos de aprendizaje, cambio y desarrollo personal, con el propósito de construir un futuro colaborativo.
Dirigido a
Dirigido a profesionales en roles ejecutivos, administrativos, empresariales o de gestión, que enfrentan el desafío de motivar equipos, fomentar la colaboración, aumentar la productividad y gestionar el aprendizaje para impulsar la transformación personal y organizacional. Pensado para quienes ocupan posiciones clave en sus organizaciones y buscan potenciar al máximo sus capacidades de liderazgo.
- Identificar y desarrollar habilidades que faciliten la transición del ser al hacer, permitiendo una mejor adaptación a un mundo en constante cambio.
- Comprender las dinámicas y necesidades del liderazgo sistémico en un entorno BANI.
- Aprender a diseñar conversaciones colaborativas que fomenten la integración de nuevas prácticas sostenibles.
- Aplicar habilidades de inteligencia emocional para alcanzar el máximo potencial personal y profesional.
- Impulsar y gestionar procesos de innovación mediante tecnologías emergentes, mejorando la eficiencia y competitividad organizacional a partir del desarrollo de nuevas habilidades.
- Fortalecer la comunicación y el trabajo en equipo a través del desarrollo de habilidades emocionales, abriendo posibilidades para la construcción de futuros deseables.
- Reconocer estrategias de liderazgo sistémico para promover entornos laborales inclusivos, donde la diversidad sea valorada como un motor de creatividad, mejor toma de decisiones y mayor rendimiento organizacional.
Módulo 1 - Liderar desde el Ser: Nuevas Miradas para Nuevos Tiempos (Presencialidad)
- Introducción
- Contexto BANI (gestión de cambio)
- Coaching una nueva mirada
- Aprender a aprender
- Inteligencia emocional y corporal
- Mirada y liderazgo sistémico
Módulo 2 - El Arte de Conversar: Herramientas conversacionales
- Poder personal
- Mindset
- La organización como sistema
- Lenguaje descriptivo y generativo
- El juicio para tomar acción
- Escucha activa
- Liderazgo y escucha
- Gestión emocional
- Coordinación de acciones
- Conversaciones colaborativas
- Compromiso y anatomía de la acción
- Comunicación efectiva
- Feedback
Módulo 3 - El futuro comienza aquí: Competencias Clave para la Era Digital
- Pensamiento crítico
- Pensamiento integrador (sistémico)
- Diversidad e inclusión
- Habilidades para relacionarse con la IA
- Innovación y transformación digital
Módulo 4 - Transformar para Trascender: Empresas que Diseñan el Futuro (Presencialidad)
- Diseñando futuro compartido
- Incorporando nuevas prácticas
- Integrando la sostenibilidad empresarial
Conoce a tus profesores
Fisioterapeuta especialista en ejercicio físico para la salud de la Universidad del Rosario, Magister en Salud Pública de la Universidad de Washington in St. Louis Estado Unidos. Es Coach Ontológico y de Salud y Bienestar certificada por la Federación Internacional de Coaching. Es una maestra del bienestar y actualmente acompaña a personas que estén comprometidas con su vida, a alcanzar su máximo nivel de salud y bienestar por medio del coaching con su empresa Renew Yourself, The Wellness Coaches. Es profesora de catedra en la Universidad del Rosario y en la Universidad Simón Bolívar de Barranquilla, apasionada por la integración de la evidencia científica a la práctica por medio de la investigación.
Psicóloga, Especialista en Gerencia de Recursos Humanos y Coach certificada por Team Power en el año 2018 y credencializada en nivel ACC por la ICF; desde entonces he participado como facilitadora acompañando a Coaches en formación. Cuento con 20 años de experiencia dirigiendo equipos de Recursos Humanos de diferentes sectores económicos, enfocados en dar soporte estratégico a las organizaciones en temas relacionados como desarrollo humano, formación, evaluación de desempeño y bienestar laboral entre otros. Actualmente me estoy formado como Mentora de Coaches para acompañarlos a desarrollar sus habilidades mediante un feedback en su desempeño, todo ello a la luz de las competencias fundamentales de la ICF (International Coaching Federation)
Coach Ontológico (nivel PCC) y Bióloga con magister en sostenibilidad. Mentora y formadora de coaches, con más de seis años de experiencia en programas de formación avalados por la International Coaching Federation ICF. Certificada como facilitadora de conversaciones colaborativas en la Escuela Matríztica de Santiago de Chile, con el Dr. Humberto Maturana.
Educación informal, no conducente a título alguno o certificado de aptitud ocupacional. Certifica asistencia.
La Universidad del Rosario se reserva el derecho de modificar el programa o el equipo docente publicado.
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